L’expertise d’un directeur financier, au rythme de votre entreprise et facturée au réel.
Flexibilité
Au réel
Une facturation que vous maîtrisez
Le point de départ
Toute entreprise a besoin d’un bon pilotage financier.
Mais un directeur financier à temps plein est souvent trop cher et pas adapté à votre taille.
Alors, faute de mieux, les sujets financiers vous attendent : le soir, après les rendez-vous, le week-end. Le besoin est bien réel. C’est le format qui manque.
Depuis 2006, nous accompagnons des dirigeants qui ont fait le choix d’un DAF à temps partagé.
Trop grand
Pour prendre seul les décisions financières
LE TEMPS PARTAGÉ, VERSION DIRECTEUR PARTICULIER
L’expertise d’un DAF expérimenté, au temps dont vous avez besoin. Facturée au réel, sans engagement de durée ni minimum de jours.
Trop petit
Pour un DAF à temps plein
Votre quotidien de dirigeant
Ce n’est ni un problème de compétence, ni un manque de volonté. Il vous faut simplement une expertise financière au format adapté à votre entreprise.
Notre parti pris
Repère 01
Un DAF à temps partagé est un directeur financier expérimenté qui accompagne plusieurs entreprises. Vous bénéficiez ainsi de son expertise sans avoir à créer un poste à temps plein.
Repère 02
Quel que soit votre budget, nous nous adaptons à votre besoin du moment : phase de croissance, financement, réorganisation. L’accompagnement évolue avec vous.
Repère 03
Vous accédez aux mêmes compétences de pilotage : trésorerie, rentabilité, prévisionnels, financement, organisation ou aide à la décision. Ce n’est pas le niveau d’expertise qui change, c’est le temps dont vous avez besoin.
Repère 04
On compare souvent un taux journalier à un salaire brut. Or un poste, c’est un salaire, des charges, un poste de travail, des congés, des absences, du recrutement et de la formation. À besoin équivalent, le temps partagé se compare très bien, et vous ne financez que le temps réellement utile.
Ce qui change
Entreprises en croissance, en structuration, dirigeants débordés par leur gestion : le temps partagé donne le bon niveau d’expertise, au moment où il est utile.
Une TPE ou une PME ne cherche pas une direction financière « au rabais » parce qu’elle est plus petite. Elle cherche l’efficacité d’une expertise adaptée à ses problématiques : le bon niveau, sur les bons sujets, au rythme réellement utile à son entreprise.
« Vous n’avez pas besoin d’un DAF à temps plein. Vous avez besoin de l’expertise d’un directeur financier, au rythme de votre entreprise. »
Ce que cela change pour vous
Un DAF à temps partagé ne transforme pas votre entreprise du jour au lendemain. Il change durablement votre manière de la piloter.
Le temps partagé ne consiste pas à faire moins. Il consiste à mobiliser la bonne expertise, au moment où elle est réellement utile.
Notre manière d’accompagner
Nos DAF externalisés chez Directeur Particulier n’interviennent pas depuis l’extérieur. Ils travaillent aux côtés du dirigeant, dans la vie quotidienne de l’entreprise. Leurs missions couvrent trois grands groupes d’enjeux.
« Travailler avec Directeur Particulier c’est comme si on avait un DAF dans le bureau d’à côté »
Nicolas Kotliar,
directeur général d’Altea Energy
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Pourquoi Directeur Particulier ?
Choisir Directeur Particulier, c’est travailler avec une directrice ou un directeur financier dédié, adossé à une équipe. Vous gardez la proximité d’un interlocuteur unique, qui connaît votre entreprise, avec la sécurité d’une équipe capable de prendre le relais à tout moment et d’apporter une expertise complémentaire lorsque c’est nécessaire.
Notre valeur ajoutée tient à trois éléments
Votre DAF est votre interlocuteur, mais jamais votre seul recours
Des DAF expérimentés, qui construisent au quotidien prévisionnels, tableaux de bord et suivis de rentabilité.
Temps partagé ne veut pas dire présence distante : nous restons à vos côtés, dans la durée
Une autre forme de SaaS
Support as a Service
Nous aimons résumer notre accompagnement comme une autre forme de SaaS. Pas un logiciel de plus. Un support opérationnel, disponible, engagé, capable d’être là lorsque les décisions doivent être prises.
Le déroulé de la mission
Chaque entreprise est différente. L’accompagnement de votre DAF à temps partagé s’adapte à votre taille, votre niveau de structuration et votre rythme de développement. Il suit généralement cinq étapes.
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Votre activité, vos enjeux, vos chiffres, vos outils et votre organisation actuelle.
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Identifier les sujets prioritaires et déterminer le niveau d’accompagnement réellement utile.
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Mettre en place les outils et le rythme adaptés : prévisionnel, trésorerie, tableaux de bord, rentabilité, scénarios…
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Suivre, analyser, alerter et vous accompagner dans les décisions importantes.
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Ajuster les outils, les priorités et le rythme d’intervention à mesure que l’entreprise évolue.
Jamais de format standard : la facturation au réel garantit que c’est notre accompagnement qui s’adapte à vous, et jamais l’inverse.
Directeur associé de SOGEDEV
Charles-Edouard de CAZALET
Ils en parlent mieux que nous
« Directeur Particulier m’a permis de retrouver le temps nécessaire pour me concentrer sur le développement de la croissance et de la rentabilité de SOGEDEV. »
Questions fréquentes
Il n’y a pas de format standard. Nous partons des sujets à traiter et du rythme nécessaire pour dimensionner l’accompagnement, puis nous l’ajustons dans le temps, à la hausse comme à la baisse, selon vos besoins et votre budget.
Qu’est-ce qu’un DAF externalisé ?Les deux termes désignent la même chose. Un DAF externalisé intervient dans l’entreprise sans en être salarié ; « à temps partagé » précise simplement son mode d’intervention. Il accompagne plusieurs entreprises, et chacune bénéficie du temps et des compétences dont elle a réellement besoin. Chez Directeur Particulier, c’est aussi ce qui fait la valeur de nos DAF : voir plusieurs secteurs, plusieurs tailles et plusieurs situations donne une expérience qu’un poste unique ne permet pas d’acquérir.
Votre DAF reste votre interlocuteur dédié, mais il n’est pas isolé. Il s’appuie sur une équipe de directeurs financiers et directrices financières, qui partagent leurs expériences et peuvent apporter un regard complémentaire ou prendre le relais lorsque c’est nécessaire. Vous bénéficiez ainsi de la proximité d’un interlocuteur dédié, et de la solidité d’une équipe.
La comparaison mérite d’être faite à coût complet. Un recrutement, c’est un salaire, mais aussi des charges, un poste de travail, des congés, du recrutement et du management. Avec un DAF à temps partagé, vous ne financez que le temps dont vous avez réellement besoin. Et nos tarifs sont pensés pour les TPE et des PME : la question n’est pas de savoir si une direction financière est accessible, mais à quel niveau elle l’est pour votre entreprise.
Oui. L’accompagnement peut évoluer à la hausse comme à la baisse, sans minimum de jours ni engagement de durée. L’objectif n’est pas de vous retenir par un contrat, mais d’adapter notre intervention aux besoins réels de votre entreprise.
